La liquidación periódica es una práctica legal en Costa Rica, siempre que cumpla con condiciones básicas: mantener la continuidad de la relación laboral, representar un beneficio igual o mayor al que correspondería por ley y respetar las condiciones mínimas de la cesantía una vez que llegue el momento de aplicarla por ley.
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El candidato frenteamplista José María Villalta propone eliminar el tope de ocho años para el auxilio de cesantía, en el sector público y el privado, en casos de despido por voluntad patronal.
Colaboradores despedidos podrían solicitar el pago inmediato por vía legal.