La visión de liderazgo cambia según las generaciones que ingresan a la fuerza laboral y esto marca una tendencia de valores y comportamientos que son relevantes para mantener la estabilidad en un equipo de trabajo.
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¿Cómo es la relación con su jefe? ¿Le tiene miedo o le siente lealtad? Esta es una delgada línea que puede transformar el funcionamiento de un equipo de trabajo. Le explicamos cómo identificar esos síntomas.
Si usted tiene un mal jefe es importante que adquiera habilidades de resiliencia, identifique las formas en las que su superior se comunica y mantenga su buen rendimiento.