Empresas y colaboradores comparten la responsabilidad de mejorar el perfil profesional de los individuos, con las características que exige la cuarta revolución industrial.
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Las empresas del sector servicios están enfrentando dificultades para encontrar gerentes, profesionales y operarios con la mezcla correcta de habilidades, flexibilidad de horarios y perfil académico para los puestos disponibles según la Encuesta Nacional de Puestos de Trabajo en el Sector de Servicios